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Linkedin like a Pro – Recruiting

Lerne, wie du mit Linkedin die passenden Mitarbeiter für dein Unternehmen gewinnst – social recruiting in der Pro Version

Inhalt:

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So nutzt du Linkedin zur Mitarbeitergewinnung

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Deine Positionierung als attraktiver Arbeitgeber

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Wie du Sichtbarkeit als Arbeitgeber gewinnst

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Aufbau deiner Postingstrategie

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Linkedin Profiloptimierung

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Deine Unternehmensseite richtig nutzen

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Aufbau einer Community potenzieller Bewerber uvm.

Dieser Kurs ist für dich, wenn du über Linkedin die passenden Mitarbeiter für dein Unternehmen gewinnen willst.

Achtwöchiger Umsetzungskurs speziell für kleinere Unternehmen.

Interaktives Lern- Management System

Videolektionen zum selber lernen

Vorlagen für Posting und Ansprache

Wöchentliche Live Coachings

So machen wir das:

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Wöchentliche Zoom calls, an denen du oder deine Mitarbeiter teilnehmen.

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Umsetzungsaufgaben für jede Woche

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Gemeinsame Umsetzung der Aufgaben, mit interaktiven Online tools zur Zusammenarbeit

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Videolektionen zur Festigung des Gelernten

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Voller Support per E-Mail, oder telefonisch

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Implementierung einer Strategie zur Contententwicklung

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Buchbar als Gruppencoaching, oder 1:1 Programm mit 100% Fokus auf dein Unternehmen

Nach dem Programm hast du:

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Ein ansprechendes, interessantes Linkedin Profil

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Eine Optimierte Unternehmensseite, die dein Unternehmen ansprechend und authentisch darstellt.

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Eine klare Stratgie, um dein Netzwerk mit wirklich relevanten Kontakten zu erweitern

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Eine Schritt für Schritt Anleitung für Postings

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Ein System zur Inhouse Erstellung von Inhalten

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Pro Tipps, die den Unterschied machen

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Sicheren Support bei allen Fragen

Deine Investition

Sind 1800€ plus ca. drei Stunden Zeit die Woche zum Lernen und Umsetzen. Ein offener Geist, um neue Perspektiven zu entdecken und der Wille, die ausgetretenen Pfade zu verlassen.
um für dich und dein Team das Maximum aus dieser Ausbildung herauszuholen.

Mir ist es wichtig, mit Menschen zusammen zu arbeiten, bei denen die Chemie stimmt, die umsetzen wollen und bereit sind, zu handeln. Lass uns deshalb in einem gemeinsamen Gespräch herausfinden, ob wir ein gutes Team sind.

Der nächste Schritt:

ist ein persönliches Gespräch. Fragen klären, Entscheidung treffen, starten.

Buche dir hier einen Zoom Termin, direkt in meinem Kalender.